Base de datos del proyecto
Creación de capacidades para SNEAB
| País: | Burkina Faso |
| Fecha de inicio: | 2005-04-01 |
| Fecha tope: | 2010-03-31 |
| Organizaciones beneficiarias: |
Syndicat des enseignants africains du Burkina Faso, SNEAB
(SNEAB)
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| Organizaciones cooperantes: |
Canadian Teachers' Federation, CTF
(CTF)
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| Enlaces relacionados: | |
Resumen del proyecto:
Objetivos: • Fortalecer SNEAB como organización y aumentar su visibilidad y credibilidad, así como su independencia económica • Aumentar la participación activa de las afiliadas en las actividades y los puestos directivos del sindicato Resultados estimados: • Evolucionar hacia la independencia económica (recuperación del 95% de las cuotas de sus afiliados) • Mejorar la eficiencia de la oficina • Afiliados más activos y al día en el pago de sus cuotas • Informar a los miembros y líderes de SNEAB sobre el movimiento sindical en África y en Burkina Faso, la estructura y las operaciones de SNEAB, sus logros, los derechos sindicales, los Objetivos de Desarrollo del Milenio, la Educación para la Ciudadanía, el VIH, el SIDA y las ETS en las escuelas. • Mejorar el desempeño de la dirección sindical a través de los representantes locales de SNEAB • Contribución a una educación de calidad por parte de los dirigentes docentes • Una participación más activa de la mujer en las secciones locales y en el ámbito nacional, mayor concienciación respecto a las cuestiones de género, mejor calidad de vida de las mujeres docentes y mayor capacidad de liderazgo de éstas. Métodos de trabajo: • Visitas de reclutamiento en 30 secciones al año • Seminarios de desarrollo profesional y formación en liderazgo (2 al año). Seminario sobre liderazgo para mujeres dirigentes. Número de participantes en este país: : 900 participantes Grupo clave : Afiliados reales y potenciales de SNEAB Perspectiva de genero: Integrada en el programa Actualizacion recente: Ejecución según lo previsto, con una financiación cada vez menor de CTF.
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