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Catégories de personnel: Personnel de soutien à l'éducation
Pertinence Année

Guide de prévention et d’intervention contre la violence envers le personnel de l’éducation

Guides

La ressource visant à lutter contre la violence dans les milieux éducatifs, le guide fournit des définitions, identifie diverses formes de violence et explore leurs causes et conséquences. Il propose des stratégies pratiques de prévention et d'intervention, en mettant l'accent sur l'importance de créer un environnement de travail sûr et favorable pour tout le personnel éducatif. Le guide décrit également les droits et obligations légaux en matière de santé et de sécurité au travail, et souligne le rôle des syndicats dans le soutien aux victimes et aux témoins de violence.

Il est temps d’investir dans le bien-être des élèves et des enseignant·e·s

Boîtes à outils

Cette page propose une plateforme complète de ressources visant à promouvoir des environnements d’apprentissage sûrs, solidaires et axés sur la santé pour les élèves et les enseignant·e·s. Elle aborde des questions clés telles que la santé mentale, la prévention de la violence armée, le contrôle des infections et la qualité des bâtiments scolaires, en offrant des outils pratiques et des stratégies pour s’attaquer aux causes profondes des problèmes de sécurité dans les écoles.

Préoccupations liées au lieu de travail: Soutien et conseils pour les enseignant·e·s

Guides

Ce guide du Syndicat des enseignant·e·s de Singapour (STU) fournit à ses membres des ressources et un soutien essentiel pour faire face aux défis du lieu de travail dans le secteur de l’éducation. Il couvre des sujets tels que les évaluations de performance, les mutations scolaires, la sécurité au travail et les responsabilités juridiques. Le guide propose des outils pratiques et des procédures, notamment pour le traitement des griefs et l’indemnisation en cas de blessure. Il encourage également une participation proactive à travers des sessions éducatives sur les obligations légales, les mesures disciplinaires et la conduite sur les réseaux sociaux, dans le but de favoriser des environnements de travail plus sûrs, équitables et informés pour les enseignant·e·s à Singapour.

Le nouveau programme de formation sur les essentiels en matière de sécurité et santé au travail

Matériel de cours ou de formation

Le nouveau programme de formation sur les essentiels en matière de sécurité et santé au travail est une suite innovante et modulaire de 29 modules d'apprentissage interactifs en ligne, conçue pour promouvoir une culture de santé et de sécurité au travail. Couvrant un large éventail de sujets, de l’évaluation des risques à la réponse d’urgence en passant par l’ergonomie au travail, le programme est accessible sur tous les appareils et adaptable à divers secteurs et publics. Il propose des solutions de formation personnalisables pour les organisations d’employeurs et autres entités.

Liste de contrôle en cas de problèmes liés à l’environnement de travail

Guides

"Checklista vid arbetsmiljöproblem": Le guide de Sveriges Lärare fournit une liste de contrôle pour identifier et résoudre les problèmes liés à l'environnement de travail dans les établissements éducatifs. Il couvre divers aspects tels que les conditions physiques, les facteurs psychosociaux et les aspects organisationnels qui peuvent affecter la santé et le bien-être des enseignant·e·s. La liste de contrôle vise à aider les personnels de l’enseignement et les administrateurs scolaires à évaluer et améliorer systématiquement leur environnement de travail afin de garantir une atmosphère sûre et favorable pour le personnel et les élèves.

Editeur
Swedish Teachers' Union (STU)
Pays
Suede
Continent
Europe
Thématiques
Conditions de travail Sécurité
Disponible en
Suédois
Catégories de personnel
Enseignant·e·s Personnel de soutien à l'éducation
Type de ressource
Page Web

Questions et réponses : Violence et menaces de violence

Fiches d'information

"Spørsmål og svar: Vold og trusler om vold": La page de Utdanningsforbundet fournit des informations sur la violence et les menaces sur le lieu de travail. Elle définit divers types de violence, y compris physique, psychologique et sexuelle, et décrit les responsabilités des employeurs pour évaluer les risques, fournir la formation nécessaire et mettre en œuvre des mesures préventives.