Argentina. Docentes en paro para exigir mejoras salariales
En la provincia de San Luis, región de Cuyo, en el centro-oeste de Argentina, los docentes llevan ya cinco semanas consecutivas de paro y movilizaciones multitudinarias, con el respaldo del 90% de los maestros.
La Secretaria General de la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA), Stella Maldonado, ha acudido a la provincia para solicitar una audiencia urgente con el Gobernador Alberto Rodríguez Saa, con el Ministro de Gobierno y con el Ministro de Educación, ante la falta de respuestas por parte de las autoridades de San Luis a las demandas de los docentes.
Maldonado ha declarado recientemente que en este año la CTERA “deberá luchar por una nueva Ley de Financiamiento Educativo -la actual finaliza en 2010- que contemple un aumento de la inversión pública para asegurar una educación de calidad con salarios y condiciones dignas de enseñar y aprender. “
Entre otras reivindicaciones, se exige un aumento del salario básico actual de 715 pesos a 1.140 pesos y una regularización del pago de la ruralidad, ya que en la actualidad un maestro de la capital y otro de zona rural cobran lo mismo.
“No hay dinero para la educación, pero sí para levantar esculturas de 37 millones de pesos o hacer una réplica del Cabildo en tiempo record”, se quejó Sonia Reymond, dirigente de la Asociación Sanluiseña de Docentes Estatales (ASDE), gremio de base de la CTERA.
El conflicto se extiende también a la región de Patagonia, al suroeste del país. En Neuquén, el sindicato local ATEN fue recibido por el Secretario de Estado de Educación, Ernesto Seguel. Hasta el momento, la oferta del gobierno provincial ha sido de un aumento del 5% del salario básico, propuesta que ha sido rechazada por el sindicato al considerarla insuficiente. ATEN ha decidido seguir con las protestas y ha convocado tres jornadas consecutivas de paro los días 14, 15 y 16 de abril, en espera de alcanzar un acuerdo en la negociación colectiva.
En Río Negro, los docentes se encuentran a las puertas de un conflicto debido al permanente retraso en el pago de salarios por parte del gobierno provincial. Hasta el momento no se ha establecido una fecha de cobro para percibir el salario del mes de marzo, lo que ha llevado al sindicato local, Unión de Trabajadores de la Educación (UnTER), a convocar un Congreso Extraordinario el día 12 de abril para tomar medidas de acción directa.
