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Internacional de la educación
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Reino Unido: convocatoria de huelga conjunta en el noroeste de Inglaterra

publicado 27 junio 2013 actualizado 3 julio 2013

NASUWT y NUT, ambas afiliadas británicas a la IE, han aunado fuerzas en el marco de la campaña de defensa de la docencia y la educación. El conflicto de los sindicatos de la educación contra el gobierno gira en torno a la remuneración, las pensiones y las condiciones de trabajo del profesorado. Decenas de miles de docentes de la región noroeste de Inglaterra están listos para la huelga.

Los sindicatos NUT y NASUWT piden al ministro de Educación, Michael Gove:

- Fijar un calendario de reuniones en las que, bajo la presidencia del propio Gove, se atiendan los aspectos conflictivos relacionados con la remuneración, las pensiones y las condiciones de trabajo del profesorado

- Suspender la implementación de la propuesta de enmienda del School Teachers' Pay and Conditions Document(requisitos estatutarios aplicables a las condiciones laborales y salariales de los docentes escolares), mientras se conoce el resultado de las conversaciones

- Publicar el resultado de la evaluación del Plan de pensiones del profesorado llevada a cabo a tenor de los criterios y factores de 2010

NUT: los ataques del gobierno perjudican a la profesión

“Lamentamos de veras las molestias que en el noroeste de Inglaterra puedan sufrir padres y alumnos a raíz de la convocatoria de huelga. Sin embargo, ante los duros ataques del Estado a la profesión, no tenemos otra opción que plantarnos a defender la educación y la docencia”, ha declarado Christine Blower, secretaria general de NUTy presidenta de la región europea de la IE, el Comité Sindical Europeo de la Educación (CSEE). “La región noroeste liderará la movilización con el claro mensaje a Michael Gove de que los docentes no estamos dispuestos a aceptar los ataques del gobierno a nuestras condiciones laborales y salariales, ni a nuestras pensiones”.

Michael Gove, no satisfecho con plantear recortes salariales y el alargamiento de la edad de jubilación, se propone además “liberalizar” las condiciones de trabajo del profesorado, alterando la duración de la jornada laboral, los horarios, los periodos de incomunicación y los derechos de cobertura, deplora Christine Blower.

Los profesores, agrega Blower, están cabreados con el impacto que puedan tener estos cambios impuestos en la moral de la profesión, la contratación y retención de docentes, y la provisión de una educación de calidad.

“Los sindicatos NUT y NASUWT piden al gobierno que se entablen conversaciones concretas para dirimir el conflicto. La responsabilidad de la convocatoria de huelga la tiene el ministro por no establecer verdaderas negociaciones”, advierte.

NASUWT: Gove es el responsable de la huelga de docentes

En los últimos tres años, según comenta Chris Keates, secretaria general de NASUWT, el gobierno de coalición ha arremetido una y otra vez contra los sueldos, las pensiones y las condiciones laborales de los docentes. “Para justificar los ataques y las reformas del sector, lo que ha hecho el ministro es buscar la descalificación del profesorado y certificar que el sistema educativo público está roto”, explica. “El resultado es que la profesión docente se encuentra en crisis”.

“A ningún profesor se le ocurre declararse en huelga porque sí. A nadie le apetece causar problemas a los alumnos y a los padres suspendiendo las clases. Ahora bien, debemos plantar cara y proteger las condiciones laborales y salariales que marcan la excelencia mundial de nuestros centros escolares”, pasa a comentar.

Keates insiste, además, en la necesidad de incluir en la plataforma la defensa de los puestos de docentes especializados que se están destruyendo a fuerza de recortes y reformas curriculares. Con ello también se garantiza que los alumnos cuentan con docentes cualificados y se contiene el exceso de burocracia que está distrayendo al profesorado de su función fundamental de enseñanza y aprendizaje.

Dando eco a las críticas de Blower, remacha: “La responsabilidad de la movilización docente debe asumirla un ministro que, por su prepotencia y su temeridad, está resuelto a sacrificar a los docentes, los alumnos y nuestro sistema público de educación en aras de una ideología torpe”.

Blower y Keates, junto con Patrick Roach, secretario general adjunto de NASUWT y miembro del Consejo Ejecutivo de la IE, y Kevin Courtney, secretario general adjunto de NUT, serán oradores invitados en una serie de concentraciones y marchas convocadas en Liverpool, Manchester, Preston y Chester.

CSEE: el Gobierno británico debe sentarse a hablar con los sindicatos de la educación

Entre tanto, las acciones de los sindicatos británicos han recibido el apoyo del CSEE. “Apoyamos plenamente a nuestros compañeros del Reino Unido en su lucha por unas condiciones de vida y de trabajo decentes, y por una enseñanza de calidad”, ha indicado Martin Rømer, director del CSEE. “Instamos al ministro británico de Educación a buscar con las organizaciones representativas del profesorado una solución que permita zanjar el enfrentamiento y lamentamos profundamente que no haya hecho ningún esfuerzo por acercarse a los sindicatos o por renunciar a atacar a los docentes”.